Wir fördern unsere Mitarbeitenden

Unser Umfeld ist in einem ständigen Wandel - somit auch die Arbeitswelt. Unsere Mitarbeitenden sind das Fundament unseres Unternehmenserfolgs. Wir möchten ihnen ein angenehmes Umfeld schaffen und die Möglichkeiten bieten, sich stetig weiterzuentwickeln und zu verwirklichen. 

Unsere Mitarbeitenden haben bei uns die Chance sich sowohl persönlich als auch fachlich weiterzuentwickeln. Dabei unterstützen wir unsere Mitarbeitenden aktiv mit individuellen Weiterbildungsmöglichkeiten innerhalb des Netzwerkes. So entwickeln wir uns stetig weiter und treiben den technologischen, wirtschaftlichen und gesellschaftlichen Wandel mit.
 

Zitat Pia Gebele, HR Managerin IFB Eigenschenk
«Einzigartig finde ich die Arbeit über Landesgrenzen hinaus im Engineering Team, bei dem jeder seine eigene Expertise einbringen und so alle weiterbringen kann.»
Pia Gebele, HR Managerin IFB Eigenschenk

Weiterbildung

Wir bieten unseren Mitarbeitenden ein breites Spektrum an Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten. Fach- und Führungslaufbahnen werden bei uns gleichermassen gefördert. Egal ob Schulungen vor Ort oder Workshops digital, bei uns gibt es vielzählige Entwicklungsmöglichkeiten. 

Leadership

Um ein gemeinsames Verständnis von Führung im Netzwerk zu schaffen, gibt es bei uns das Leadership-Programm. Durch das Leadership Programm sollen die Führungskräfte in ihrer täglichen Arbeit gestärkt werden. Im Fokus stehen die Themen Vernetzung und ein gemeinsames Führungs- und Werteverständnis. Unabhängig der Berufserfahrung bieten wir verschiedene Angebote wie Web-Seminare oder Coachings.